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清电新能源公司多措并举加强制度建设
来源:清电新能源公司  点击率:123  时间:2020-07-03


       近期,清电新能源公司全面对接重庆公司制度体系建设新要求、新标准,着力法律、合规、内控、风险“四位一体”有效融合,多措并举强化制度建设,稳步提升依法合规管理水平。

       一是制度升级“过筛子”。严格遵循重庆公司2020年规章制度制定工作指导思想和要求,组织开展制度评估工作。采取部门初评、归口管理部门再评等方式,对制度内容全面细致“过筛子”,提出修改、继续执行或废止意见。并下发规章制度制修订计划、制修订流程规范,精细严实把牢2020年规章制度升级关口。

       二是专题培训重实效。以视频、现场相结合的方式,组织召开制度专题培训会。结合精心编制的《制度工作流程规范手册》,从制度修编、制度审议、制度发布、制度督办等方面,系统全面开展宣贯和培训辅导,针对重点内容、关键环节解惑答疑。通过现场例举实务操作和易错事项,形象展示格式调整、内容区分等重点内容,精准高效指导各部门把控制修订工作。

       三是自查整改全覆盖。严格按照重庆公司2020年制度监督检查工作方案要求,组织开展制度自查工作。围绕制度建设整体性、完整度、合规性、实效性等方面,全面梳理现行有效制度。针对检查发现问题,限期落实整改,确保逐项销号、全部清零,并注重“当下改”与“长久立”相结合。

       四是严格考核促提升。建立公司规章制度考试题库,按员工岗位职责建立考试专区,严肃认真进行考核。切实强化全员对规章制度的心理认同,确保深入理解,正确掌握运用,真正做到“内化于心、外化于行”,确保各部门、各岗位依法合规、优质高效推进各项工作。

       五是制度培训常态化。紧密结合实际,制定2020年规章制度宣传培训计划,按月分配任务,定期检查督导。坚持精准“扣扣子”,持续“钉钉子”,不断激发学习热情,确保培训质量,全力营造自觉学习制度、尊崇制度、执行制度的良好氛围。

       下阶段,清电新能源公司将以更加务实的作风,更加有力的举措,通过常态化、长效化制度制(修)订工作机制,强化过程审查、监督管理,科学构建更为协调统一、功能合理、流程顺畅、管理高效的制度体系,积极推动制度建设规范化、法治化、现代化进程,有效提升公司整体管理水平和工作质效。


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