3月11日，公司召开2024年度法治建设与风险防控工作会，贯彻落实集团公司和公司年度会议年度任务安排、集团公司“2.27会谈”和系统主要负责人研讨班精神，总结2023年法治建设与风险防控工作，分析面临的机遇和挑战，部署2024年重点工作任务。公司党委委员、总会计师杜宋娟出席会议并讲话。
会议指出，2023年，公司系统在完善法人治理体系、加强依法合规经营、着力夯实制度根基等十方面取得了一定成绩，法治央企建设不断深入推进。2024年，要加快推进以章程为核心，以法人治理、法律、合规、内控、风险为抓手的“1+5”依法治理体系和依法治理能力现代化，为全面完成公司“2310”年度目标任务提供坚实保障。
杜宋娟在讲话时强调，法治合规建设、风险防范是公司发展大业的基础所在，只有筑牢基石，才能为公司高质量发展保驾护航。一是要从持续深化成果运用，不断强化治理结构，切实发挥外部董事作用等方面推动一流董事会建设，不断完善公司治理结构。二是坚持全员合规理念，持续加强内部控制体系建设，切实防范化解重点领域风险，完善纠纷案件处置应对机制，努力提升公司依法合规经营水平。三是紧抓法治队伍建设，夯实法治与风控工作组织基础，要抓好领导干部合规责任落实，强化落实合规 “三道防线”作用。
总法律顾问（首席合规官）作了题为《强化经营合规 筑牢发展根基 着力为公司高质量发展提供坚实支撑保障》的法治建设与风险防控工作会报告。习水能源公司围绕“聚焦完善顶层设计、加强合规体系建设，聚焦重点风险领域、加强重点风险防控，聚焦提升执行力，加强风控能力建设”三方面来加强风险管控进行了交流。开州发电公司从化解资金保障风险、整合资源保障发展项目等内容，围绕风险管控措施进行了典型经验交流。汇智能源公司围绕完善运行机制、强化风险管理，坚持董事会把关定向、提高董事会决策质量作了交流。公司优秀法律顾问代表结合自身实际，从抓住主体责任“牛鼻子”、突出合同管理“关键点”、筑牢风险防控“保障线”等方面进行了经验分享。
会议表彰了2023年度公司法治考核标杆单位、董事会评价优秀单位和优秀法律合规人员。通报了集团公司和公司系统典型违规事件案例。
会议以视频形式召开，公司专职董事，所属各单位主要领导，法人治理、法治建设与风险防控的分管领导，部门负责人及相关管理人员，公司各部门风险内控合规管理联系人、法律部全体人员共计80余人参加会议。
