9月13日至14日，集团公司2024年度党建思想政治课题研究第三组中期推进会在重庆公司狮子滩培训中心召开，重庆公司作为课题组长单位组织本次会议。集团公司党组宣传部副处长蒋昊宸到会指导，公司党委委员、纪委书记朱琦出席并致辞，重庆市委党校张波教授受邀作课题点评。
朱琦对集团公司党组宣传部的指导，市委党校的支持表示衷心感谢，对19家兄弟单位的到来表示热烈欢迎。他在致辞中指出，开展党建思想政治课题研究是牢牢把握正确政治方向的需要，是推进“均衡增长战略”落地的需要，是推动互学互鉴、促进共同提升的需要。希望大家进一步凝聚共识和智慧，共同将党的创新理论转化为发现新情况、攻克新难题、孕育新思路的强大武器，形成一批可复制、可推广的鲜活经验，助推“均衡增长战略”在基层单位落地落实。
会上，集团系统20家单位28个课题组结合企业实际，围绕课题研究背景及意义、研究现状、主要内容与基本思路、成果及创新点等进行了详细汇报。重庆市委党校教授对每个课题进行全面客观专业的点评。在面上，从课题立意、思维方法等维度进行指导，深入剖析课题的主旨是否明确、是否具有现实意义和前瞻性，并用创新思维为课题研究者提供了广阔的思考空间和科学的研究方法路径。在点上，聚焦摘要与关键词泛化、观点和理论未一以贯之、问题对策未一一对应等问题逐一指导，并提出要善于用图标、数据丰富研究内容，为后续课题研究深入推进及高质量成果产出奠定坚实基础。
集团公司党组宣传部指出，课题研究要注重政治性、学理性、实践性、启发性，思辨性。要善于从小切口入手，把好的做法转化为工作方法，升华为工作体系，形成可推广可复制的良好经验。要加强差异化研究，确保政治站位稳、内容举措实，切实为企业改革发展破解难题、创造价值。就进一步做好下阶段党建思想政治课题研究工作，集团公司党组宣传部提出三点要求：一是聚焦问题目标，增强课题实效性。紧密围绕集团“均衡增长战略”，以问题为切入点，以目标为引领，结合企业新目标、新任务，不断探索符合集团发展需求和本单位实际情况的方法路径。二是理论实践融合，提高课题研究质量。将党的最新理论成果与企业管理实践紧密结合，推动思维方法创新，工作方法创新，在表现形式、课题内涵、工具运用方面发力，不断推动课题研究向更高水平迈进。三是增进团队合作，推动课题高效落实。组长单位要统筹督导，掌握进度与困难并积极优化；各课题组要按时间节点稳步推进；课题组间要形成“朋友圈”，建立成果共享机制；要充分发挥专家智库特长优势，共同打造一批高质量课题研究成果。
期间，与会人员还参观了狮子滩红色水电文化联线。
黄河公司、新疆能源化工、铝电公司、江西公司、贵州金元、云南国际、广西公司、重庆公司、广东公司、湖北公司、远达环保、陕西公司、四川公司、湛江核电、福建公司、甘肃公司、海南公司、西藏公司、广西核电、青海省投等20家单位党建部门负责人、课题组负责人及相关人员参加会议。
