6月3日，新永公司召开5月份党委理论学习中心组（扩大）学习会暨党史学习教育专题研讨会议，该公司党委书记主持会议。
会议集中学习了《中国共产党历史》《中国共产党简史》等书籍部分篇章，同时组织学习了《中国共产党章程》《中国共产党党内纪律处分条例》《中国共产党党内监督条例（试行）》等党纪党规。
会议结合党史学习教育、廉洁从业教育等专项活动，围绕如何进一步加强和改进党的建设,同时通过以“三问”活动为载体，列举正反典型案例,查摆制约本公司完成年度目标任务的突出问题,教育党员干部在工作中要知道该如何做、有无能力做、是否做到位等三个方面进行研讨。
会议强调，一是在抓好集中学习、个人自学的基础上，深入学习“四史”，要在不断学习党史过程中，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，确保融会贯通“悟思想”，坚定理想信念，保持思想纯洁。二是严格落实责任制，牵住责任制这个“牛鼻子”，做到明责、履责、尽责；加强对关键岗位、关键人员的政治监督；严格日常管理，整合监督力量，形成大监督格局、一体推进“三不腐”机制；三是党员干部要以党史学习为源，汲取智慧的力量和前进的动力，以上率下，带领群众，将党建工作与中心业务工作深度融合; 结合本职工作，努力为群众办实事、办好事，及时为职工群众解决重点、热点、难点问题，切实提高为民服务效率，提高职工满意度。
针对年度重点工作会议要求，一是完成向系统内兄弟单位输送人员后的及时补员工作；二是积极寻找合适项目，有效推进转岗学习人员上岗需求工作，确保职工队伍稳定；三是寻找实现公司扭亏为盈有潜力的项目，为公司转型发展占有新的跑道；四是加强公司“双降”工作，强化安全生产管理，为公司实现“扭亏增盈”年度目标辅好奠基石。
会议以视频形式召开，该公司领导班子成员，中层干部共17人参加会议。
