1月9日,重庆公司召开2024年1月份生产经营工作例会,总结分析2023年12月及全年重点工作完成情况,安排部月署2024年1月重点工作,确保全年工作开好局、起好步。公司党委书记、董事长石四存,党委副书记、总经理龙泉,党委委员、副总经理魏斌,党委委员、总会计师杜宋娟,党委委员、纪委书记、工会主席朱琦,党委委员、副总经理谢雷出席会议。龙泉主持会议。
会议指出,2023年,公司全面贯彻落实党中央和集团公司党组决策部署要求,将学习贯彻党的二十大精神、主题教育与中心工作统筹谋划、一体推进。公司聚焦“1260”年度目标,全面承接“双超4”任务,以“六个新提升”为抓手,推进“党建引领”能力进一步增强,“战略增信”成效进一步显现,“增量提速”“存量提质”“管理提升”“安全兜底”全部完成既定目标。截至2023年底,公司管理装机达到940万千瓦,清洁能源占比达60%,“一利五率”指标实现一增一降四提升,经营业绩创历史最优水平。
会议强调,2024年是中华人民共和国成立75周年,是实现公司“十四五”规划的关键之年,是改革攻坚突破的奋斗之年。本部各部门、所属各单位要以开局即决战、起步即冲刺的姿态,紧盯2024年经营目标,精心做好2024年度重点工作的谋篇布局,统筹推动安全生产、能源保供、转型发展、扭亏增效、深化改革、党风廉政等工作,以更加科学的举措和务实的作风推动2024年各项工作落实落地。下阶段,要重点做好以下工作:一是全面加强党的建设,将党建工作更好融入中心工作,一以贯之抓好落实。聚焦建新功目标,做好公司系统第二批主题教育收官,通过主题教育切实增强解决企业实际问题的能力。二是聚焦国有企业科技创新、产业控制、安全支撑的“三个作用”,抓住重庆市“三攻坚、一盘活”改革良好机遇,大力抓好高质量发展,进一步提高核心竞争力、增强核心功能,更好助力重庆市构建新型能源体系。三是加快完成年度工作谋划,落实全员预算和全员绩效责任制要求,完成年度JYKJ方案确定。全面贯彻集团公司各项工作部署,结合公司改革发展实际需要,完成相关方案编制工作。全力抢发电量,努力实现“开门红”。四是不断完善并深化运用“专班机制、赛马机制、闭环管理机制”三大机制与良好工作实践,聚焦重点任务和中心工作,围绕任务确定、责任落实、完成时限、推进质量等关键内容,采用清单式、台账式管理,全力抓好工作闭环,推动创造性执行力建设,确保公司各项决策部署真正落实落地。五是积极适应新形势新要求,结合公司“十四五”规划优化方案,抓好改革深化提升行动,做好组织机构调整、体制机制优化等工作,更好匹配生产力发展需要,充分调动全员的积极性、创造性,全面提升“五个价值”,助力公司高质量转型发展取得更大成效。六是统筹好安全和发展,落实集团公司班组安全建设指导意见要求,加强班组三基建设,筑牢安全生产防线。树牢“绿水青山就是金山银山”的理念,抓好从项目开发到生产经营全过程的生态环保工作,积极助力美丽中国建设。七是统筹做好节前安全检查、座谈、慰问等工作,落实员工关心关爱措施。要站在讲政治的高度抓好安全生产、能源保供、信访稳定等工作,确保重大节日期间和谐稳定。
会议听取了办公室、发展部、计财部、生技部等部门的工作情况汇报以及法律部、合川发电公司的专题发言。公司副总师、总法,本部各部门负责人、专职董事、巡察组组长,合川发电公司负责人及有关人员参加会议。