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重庆公司召开“一流党建”推进会暨二季度党建工作例会

来源:重庆公司   作者:刘思言、夏银莲   发布日期:

8月6日,重庆公司在狮子滩培训中心召开“一流党建”推进会暨二季度党建工作例会。公司党委书记、董事长石四存出席会议并讲话,党委委员、纪委书记朱琦主持会议。

会议深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,贯彻落实集团公司2024年年中工作会议精神、集团公司党建基层基础工作推进会暨第二季度基层党组织党建工作例会精神,深刻把握“一流党建”新部署新要求,进一步增强基层党组织政治功能和组织功能,坚决推动集团公司“均衡增长战略”在渝落地落实。

石四存指出,学习好、宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神是当前和今后一个时期的重大政治任务。各级党组织要深刻领会全会重大历史意义、现实意义和长远意义,深刻把握全会精神的丰富内涵,坚决扛起深化改革的重大责任,将落实全会精神的实际成效转化为推进高质量发展的生动实践。

石四存强调,要坚持不懈把全面从严治党向纵深推进,慎终如始、常态长效开展党纪学习,对照《条例》的各项规定,严明政治纪律和政治规矩,加强全方位管理和经常性监督,引导激励党员干部敢于担当、积极作为。

石四存全面深入宣贯了集团公司“均衡增长战略”和管控体系优化的新要求,强调各级党组织要对标对表,找准自身的方位,辩证地找到均衡增长路径。党组织书记要带头抓宣讲、抓落实,持之以恒夯实基层基础,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋作用,切实推动战略落地,以高质量党建引领保障企业高质量发展。要加强政治建设,锚定党中央“3060”目标、“端牢能源饭碗”以及建设新型能源体系等战略部署,主动融入新重庆建设,积极承接集团公司“均衡增长战略”,持续推动集团公司与重庆市全面深化战略合作协议落地,压实能源保供“压舱石”,勇担绿色发展“排头兵”。要坚持党管干部、党管人才,党组织书记要切实扛起干部人才培养责任,认真落实好公司党委“112”“122”“312”“322”等“十四五”干部人才培养计划,特别是要加强年轻干部培养使用,畅通人才发展通道,加快解决干部队伍结构不合理问题。要进一步落实好党委主体责任、党委书记“第一责任人”责任、党委委员“一岗双责、党内分工、齐抓共管”责任。坚持“抓党建从业务工作出发、抓业务从党建工作入手”,创新方式方法,用好“智慧党建”,以党建联建、党建+、支部达标创优等为抓手,融入中心创造价值,推动公司“2310”年度目标落地。

朱琦在总结讲话时强调,要深化党的政治建设,坚定自觉地做到“两个维护”。严格落实“第一议题”制度,带头宣贯好全会精神,切实发挥基层党组织的引领和组织作用。要切实扛起主体责任,务实重效抓好“三基建设”。深入开展党支部“达标创优”创建工作,以支部建设为抓手,提升党建工作的标准化、规范化、科学化水平。要深化“党建+”“党员身边无违章”“一分钱支部在攻坚和党员在行动”等重点行动项落实,推动各项工作务期必成。深刻领会集团公司党建考核“四个转变”要求,全面梳理跟进全面从严治党任务清单、年度党的建设重点工作任务、巡察审计检查反馈问题等,确保各项工作落地落实。

会上,党建部传达了集团公司会议精神并就下一步党建工作进行安排部署。合川发电公司、习水能源公司、开州发电公司、狮子滩发电公司、清电新能源公司、汇智能源公司6家单位围绕党员攻坚、一流队伍建设、党员身边无违章、巡察整改等良好实践作了经验交流。

公司党的建设相关部门负责人,所属各单位党组织书记、党建工作分管领导,以及各单位党建部门负责人、基层党支部书记和委员、党建高能高潜人才库入库人员及相关人员共60余人参加会议。