近期，清电新能源公司纪委紧盯“关键少数”，对中层干部廉洁档案进行补充更新，夯实党风廉政建设和反腐败工作基础。截止目前，共更新完善中层干部廉洁档案15份，进一步抓实抓细日常监督。
进行“精准画像”。严格按照廉洁档案管理相关要求，对照公司全体中层干部，逐一绘制廉洁“画像”。“画像”内容涵盖个人基本信息、家庭成员信息、奖惩情况、婚丧嫁娶事宜报告等内容，全方位、多维度掌握中层干部纪律作风建设情况，确保见档如见人。
实现动态刷新。针对中层干部廉洁档案，实行“定期收集+动态更新”机制，根据职务调整变动等情况及个人重要事项内容变化，及时更新完善档案内容，确保不漏一人、一项，为动态研判中层干部“廉情”，实现精准监督提供数据支撑。
推动关口前移。档案管理上，实行“一人一档、集中保存、专人管理”。对档案的存放、保密、登记，作出明确规定，严格履行查阅、借阅、转交手续。开展日常监督时，提前运用廉洁档案信息，分析查找风险点，针对被监督对象在思想作风、履职尽责等方面反映出的普遍性、苗头性、倾向性问题，及时提醒、防微杜渐。
加强廉洁档案管理是一项基础性工作，是党风廉政建设工作的重要组成部分。下一步，清电新能源公司将加强动态跟踪管理，定期抽查核实，充分发挥廉洁档案在日常监督管理中的“参谋助手”作用，有力助推企业纪检工作高质量开展。
