为深入推进人才队伍建设，夯实高质量人才队伍根基，引导新员工在职业生涯开好头、起好步。合川发电公司团委组织开展了“锐享新篇 共筑未来”迎新系列主题活动，增强新员工的归属感和向心力。
善学习，扣好“第一粒扣子”。该公司相关领导结合集团公司核心价值观、企业精神和行为规范，详细介绍了公司发展的各方面、全过程，勉励新员工要有理想、敢担当、能吃苦、善学习、肯奉献，积极发现工作上的问题，视问题为机会主动学习，找准关键寻求新方法解决，善于总结和反思，加快角色转变，以与公司共同成长作为自己的人生目标，奏响奋斗的青春主旋律。
重传承，接好“第一接力棒”。该公司青年代表结合自己的工作经历，以公司发展过程为主线，从“合”与“实”两个方面，详细介绍了在本职岗位上所思、所想、所悟，教会新员工要不断增强自身的志气、锐气、底气，怀抱梦想又脚踏实地，敢想敢为又善作善成，用实际行动践行“真信、真干、真成”，传承合电人奋勇拼搏的韧性和担当奉献的闯劲。
送关爱，做好“第一娘家人”。该公司团委倾听青年呼声，统一为他们发放入职“大礼包”、“明信片”，并制定需求调查表，及时解决新员工生活所需，发挥团委关心关爱作用，为新员工排忧解难，用真情、真心相互了解、拉近距离，让他们感受到家的温暖，勉励他们在职业道路上能趁势而上、奋楫笃行、韧性生长，做他们的知心人、热心人、贴心人。
下一步，该公司团委将持续聚焦青年工作，引导新员工向下扎根，以青春之我、奋斗之我，与公司共发展、共进步，在高质量发展进程中书写壮丽的青春篇章。
